本报讯 11月30日下午，随着最后一场总决赛的顺利落幕，历时3个月的“2009年新黄金城集团1701vip施工验收规范知识竞赛”活动圆满划上了句号。延长石油集团公司研究院副院长高瑞民、延长石油集团公司科技部副部长张文生、化建公司董事长张恺颙等领导亲临竞赛现场与100多名中层干部、职工一起为选手鼓劲、加油。
为了贯彻落实公司“依法治企、规范治企、从严治企”的管理理念，鼓励基层专业技术人员学习《规范》,应用《规范》,钻研施工技术，促进公司的施工程序化、标准化、科学化，公司年初制订了举办2009年新黄金城集团1701vip施工验收规范知识竞赛计划。本届竞赛活动由公司技术中心主办，办公室、宣传处、工会、质量安全、项目管理处、焊接培训中心协办，历时3个月，分三个阶段进行：即九月份由技术中心组织相关人员准备比赛复习题目；10月至11月份各基层单位和项目部组织培训学习；11月28日至30日进行正式竞赛。共有来自化建公司基层主力分公司和公司项目部的18支竞赛队伍参赛。
本次竞赛分预赛、复赛、决赛三个环节，包括4场预赛、2场复赛、1场决赛；每个参赛队由4名选手出场答题，包括一名单位主管技术领导、三名技术人员（设备、工艺、结构一名、电气、仪表一名、土建一名）；每场比赛由个人必答、小组必答、小组抢答、风险答题四个部分组成；竞赛内容涵盖企业技术管理知识、各专业（工艺、设备、结构、电气仪表、土建）施工验收规范、技术标准等相关知识，题目灵活，重点突出，面广意深。竞赛过程中，各代表队纷纷以专业知识论高下，以实力争第一，以竞技水平提升团体形象，选手们精神饱满，拼抢激烈，高潮迭起，精彩纷呈，观众答题积极踊跃，气氛紧张活跃。
本届竞赛设集体一、二、三等奖和个人一、二、三等奖，按照参赛成绩和表现进行奖励。经过激烈角逐，格尔木项目部代表队获得集体一等奖，奖励10000元，咸阳公司、西安公司代表队获得集体二等奖，各奖励6000元。焊培中心、第五公司、压力容器厂代表队获得集体三等奖，各奖励3000元。第一公司获得组织优秀奖，奖励1000元；格尔木项目部的杨卫军被评为优秀个人一等奖，奖励1000元。焊培中心的赵刚、西安公司的程瑞云被评为优秀个人二等奖，各奖励600元，第十二工程处的袁国庆、第五公司的朱良树、咸阳公司的刘应生被评为优秀个人三等奖、各奖励300元。（陈练斌）
